Search Icon
ΑΝΑΖΗΤΗΣΗ
Επιχειρηματικά

Μεταγραφικός πυρετός σε Roche και Genentech – Ποιος έρχεται, ποιος φεύγει

Μεταγραφικός πυρετός σε Roche και Genentech – Ποιος έρχεται, ποιος φεύγει

Μια μεταγραφική περίοδος ικανών τεχνοκρατών βρίσκεται σε εξέλιξη για μεγάλες φαρμακοβιομηχανίες. Έτσι μετά από τη μετακίνηση του Bill Anderson από διευθύνων σύμβουλος της Genentech,  στη  “μαμά – εταιρεία” της Roche Pharmaceuticals νωρίτερα αυτό το μήνα, έρχεται μία ακόμη χρυσή – μεταγραφή, καθώς η θυγατρική εταιρεία Genentech στο San Francisco λειτουργεί χωρίς κορυφαίο στέλεχος – μέχρι τώρα.

Σύμφωνα με την εταιρεία, ο Alexander Hardy , ο οποίος έχει διατελέσει επικεφαλής της παγκόσμιας στρατηγικής προϊόντων για τη Roche στη βάση της Βασιλείας της Ελβετίας, θα αναλάβει τα ηνία της Genentech. Ο Hardy δεν είναι ξένος στη θυγατρική της Roche. Έχει προηγουμένως διαδραματίσει πολλαπλούς ρόλους στην εταιρεία, συμπεριλαμβανομένου του επικεφαλής της επιχειρησιακής μονάδας του IMPACT, καθώς και εποπτεύοντας τις στρατηγικές πωλήσεων και μάρκετινγκ HER2, καθώς και την επίβλεψη του προγράμματος κατά των λοιμωδών. Ο Hardy θα επιστρέψει στο Bay Area και θα αναλάβει το Μάρτιο τη Genentech.

Η Roche και η Genentech έχουν δει σίγουρα το μερίδιό τους στο εκτελεστικό κίνημα τους τελευταίους μήνες. Τον Δεκέμβριο, ο Διευθύνων Σύμβουλος της Roche Daniel O’Day ανακοίνωσε την αναχώρησή του από την ελβετική εταιρεία για να αναλάβει τα ηνία της Gilead Sciences με έδρα την Καλιφόρνια. Ο O’Day αναλαμβάνει τον νέο του ρόλο της  Gilead από την 1η Μαρτίου. Ως αποτέλεσμα αυτής της κίνησης, ο Anderson της  Genentech χρησιμοποιήθηκε για να αναλάβει την O’Day από την 1η Ιανουαρίου. Τώρα, ο Hardy θα επιστρέψει πλήρως στην Genentech.

“Είμαστε στην ευχάριστη θέση να καλωσορίσουμε τον Hardy στη Genentech ως γενικό διευθυντικό στέλεχος”, ανέφερε ο Anderson. «Παρέχει σημαντική παγκόσμια εμπειρία στην παροχή φαρμάκων και μια βαθιά σύνδεση με την εταιρική κουλτούρα. Ανυπομονώ να δω την επιστημονική αριστεία της Genentech, την εμπειρία των εργαζομένων και την αφοσίωση στους ασθενείς που ευημερούν υπό την ηγεσία του. “

Η  Genentech ανέστειλε την έγκριση της Υπηρεσίας Τροφίμων και Φαρμάκων των ΗΠΑ τον Δεκέμβριο για συνδυασμό του Tecentriq και του Avastin για τη θεραπεία ορισμένων μεταστατικών μη-πλακωδών μη μικροκυτταρικών καρκίνων του πνεύμονα (NSCLC). Ο ρυθμιστικός οργανισμός έδωσε το πράσινο φως στα δύο φάρμακα σε συνδυασμό με χημειοθεραπεία για εκείνους τους ασθενείς με NSCLC που δεν έχουν ανωμαλίες  γονιδιωματικών όγκων EGFR ή ALK.

Νωρίτερα αυτή την εβδομάδα, η Genentech ανακοίνωσε ότι η FDA δέχθηκε τη συμπληρωματική αίτησή της για χορήγηση άδειας Biologics για τα Tecentriq και Abraxane ως θεραπεία για την αρχική  θεραπεία ατόμων με μεταστατικό μη-πλακώδη μη μικροκυτταρικό καρκίνο του πνεύμονα (NSCLC) που δεν έχουν ανωμαλίες όγκου του γονιδιώματος του EGFR ή ALK. Το FDA αναμένεται να λάβει απόφαση για έγκριση έως τις 2 Σεπτεμβρίου 2019.

Ενώ η Genentech δεν είναι ξένη για την εξασφάλιση κανονιστικής έγκρισης για θεραπείες ογκολογίας, μεταξύ άλλων, η εταιρεία ανακοίνωσε νωρίτερα αυτό το μήνα ότι θα πρέπει να μειώσει 83 υπαλλήλους. Οι περικοπές θέσεων εργασίας ακολούθησαν μια «αξιολόγηση επιχειρήσεων» και έπρεπε να ολοκληρωθούν μέχρι τα τέλη Νοεμβρίου. Το 2017, η Genentech μείωσε 130 θέσεις εργασίας στη μονάδα της στο Vacaville της Καλιφόρνια.

Διαβάστε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις για την υγεία από την Ελλάδα και τον Κόσμο
Ακολουθήστε το healthweb.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Ακολουθήστε το healthweb.gr στο κανάλι μας στο YouTube

Διαβάστε Eπίσης:

Η Bristol Myers Squibb έλαβε έγκριση για θεραπεία μεταστατικού ορθοκολικού καρκίνου

Πολλαπλές διακρίσεις για την Novartis Hellas

svg%3E svg%3E
svg%3E
svg%3E
Περισσότερα

Καινοτομία και εξατομικευμένες λύσεις από την Johnson & Johnson Innovative Medicine

Η Johnson & Johnson, μία από τις εταιρείες με ηγετικό ρόλο στον τομέα της υγείας παγκοσμίως, μπαίνει σε μία νέα εποχή με τη μετονομασία του φαρμακευτικού της τομέα σε Johnson & Johnson Innovative Medicine. Με γνώμονα την καινοτομία, η εταιρεία συνεχίζει να επενδύει στη βελτίωση της ποιότητας ζωής των ασθενών, παρέχοντας εξατομικευμένες και πρωτοποριακές θεραπείες.

Το «προΣfΕΕρουμε» στο Παράρτημα Αποθεραπείας και Αποκατάστασης Παιδιών με Αναπηρίες

 Στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας κοινωνικής υπευθυνότητας «προΣfΕΕρουμε», ο Σύνδεσμος Φαρμακευτικών Επιχειρήσεων Ελλάδος (ΣΦΕΕ) και ο Ελληνικός Ερυθρός Σταυρός (ΕΕΣ), επισκέφθηκαν το Παράρτημα Αποθεραπείας και Αποκατάστασης Παιδιών με Αναπηρίες στη Βούλα Αττικής (ΠΑΑΠΑΒ), με στόχο την ενίσχυση και ψυχολογική τόνωση των παιδιών με αναπηρίες που φιλοξενούνται εκεί.

ΠΑ.ΣΥ.Μ.ΕΠ: Πρωτοπόρος στην προώθηση της Υγείας και Ασφάλειας στην εργασία

Ο Πανελλαδικός Σύνδεσμος Μελών Επιχειρήσεων Εξωτερικών Υπηρεσιών Προστασίας και Πρόληψης (ΠΑ.ΣΥ.Μ.ΕΠ), συμμετείχε δυναμικά στο 4ο Πανελλήνιο Συνέδριο για την Υγεία και την Ασφάλεια στην Εργασία, που διοργανώθηκε από το ΕΛΙΝΥΑΕ στις 28 & 29 Νοεμβρίου. Η παρουσία του Συνδέσμου ανέδειξε τον καθοριστικό ρόλο των εξειδικευμένων φορέων στην προαγωγή της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων.

Νικητές του Διαγωνισμού Καινοτομίας Start4Health 2024

Ολοκληρώθηκε για τρίτη συνεχόμενη χρονιά ο διαγωνισμός καινοτομίας Start4Health, που διοργανώνει το Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας (CDI) της Pfizer στη Θεσσαλονίκη με την απονομή των βραβείων στις δύο startups που διακρίθηκαν κατά τη διάρκεια του διαγωνισμού.

«Κανένας Μόνος»: Σημαντικός ο αντίκτυπος του προγράμματος της Novartis Hellas για την ψυχική υγεία των ηλικιωμένων

Η πρωτοβουλία εταιρικής υπευθυνότητας της Novartis Hellas, «Κανένας Μόνος», ενίσχυσε την ψυχική υγεία και βελτίωσε την ποιότητα ζωής των ηλικιωμένων από την αρχή του 2024.

Close Icon